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Teaching

Personalmanagement | Human Resource Management

Übersicht

Modulnummer:

MIM-3030

Inhalte:

1. Personalmanagement als strategischer Erfolgsfaktor der Unternehmungsführung

2. Theoretische Grundlagen des Personalmanagement

3. Akteure des Personalmanagement

4. Bedingungen des Personalmanagement
4.1 Externe Bedingungen: Arbeitsrecht und Arbeitsmarkt
4.2 Interne Bedingungen: Unternehmungsstrategie und Organisationsstruktur

5. Instrumente des Personalmanagement
5.1 Personalbedarfsplanung und Personalbedarfsdeckung
5.2 Personaleinsatz
5.3 Personalentlohnung
5.4 Personalführung

6. Personalcontrolling

Sprache:

Deutsch

Literatur:

Holtbrügge, D.: Personalmanagement. 7. Aufl., Berlin et al. 2018.

Veranstaltungs-frequenz:

Wintersemester (WS)

Vorlesungstermine:

19.10.2017          13:15 – 14:45         H5
02.11.2017          13:15 – 14:45         H5
16.11.2017          13:15 – 14:45         H5
23.11.2017          13:15 – 14:45         H5
30.11.2017          13:15 – 14:45         H5
07.12.2017          13:15 – 14:45         H5
14.12.2017          13:15 – 14:45         H5
11.01.2018          13:15 – 14:45         H5
18.01.2018          13:15 – 14:45         H5
25.01.2018          13:15 – 14:45         H5
01.02.2018          13:15 – 14:45         H5
25.01.2018          13:15 – 14:45         H5
01.02.2018          13:15 – 14:45         H5

Anmelde-
voraussetzung

Bitte melden Sie sich über das MeinCampus System für die Prüfungsleistung an (siehe Prüfungsnummer). 

Klausurenkurs:

06.02.2018, 11:30 – 13:00 Uhr, H5

Klausur

08.02.2018, 13:30 – 14:30 Uhr, H 5 und Raum 0.224

Prüfungs-modalitäten:

Klausur 60 min (60% Offenen Fragen; 40% Multiple-Choice Fragen)

Prüfungsnummern:

Masterstudium:
30305 Personalmanagement Klausur (4 ECTS)

Prüfungstermin:

08.02.2018, 13:30-14:30, H5 und 0.224

Wichtig: Die Anmeldung über StudOn ersetzt die Anmeldung über das
MeinCampus System nicht. Die Anmeldung über das MeinCampus System muss nachträglich zusätzlich getätigt werden.

Vorlesungs-unterlagen

Alle relevanten Vorlesungsunterlagen, sowie Musteraufgaben für die Klausur finden Sie auf StudOn.

Veranstaltungs-frequenz:

Wintersemester (WS)

Übungstermine:

Gruppe 1

04.12.2017          16:45 – 20:00,        LG 0.224/5
08.01.2018          16:45 – 20:00,        LG 0.224/5

Gruppe 2

11.12.2017          16:45 – 20:00,        LG 0.224/5
15.01.2018          16:45 – 20:00,        LG 0.224/5

Gruppe 3

12.12.2017          16:45 – 20:00,        LG 0.224/5
16.01.2018          16:45 – 20:00,        LG 0.224/5

Anmelde-
voraussetzung

Den Link zur StudOn-Anmeldung finden Sie hier.

Anmeldezeitraum für das Seminar zum Personalmanagement ist vom 01. September 2017 bis 01. November 2017.

Bitte melden Sie sich über das MeinCampus System für die Prüfungsleistung an (siehe Prüfungsnummer).

Prüfungs-modalitäten:

Präsentation und Mitarbeit (Wintersemester)
Hausarbeit (Sommersemester): Umfang: max. 15 Seiten + 5 PPTs

Prüfungsnummern:

Masterstudium:
30306 Personalmanagement Präsentation/Mitarbeit (1 ECTS)

Kontakt

Dozent

Prof. Dr. Dirk Holtbrügge

  • Job title: Chairholder; Dean of International Affairs
  • Organization: Department of International Management
  • Phone number: +49 911 5302 452
  • Email: wiwi-im@fau.de
  • Consultation hours:
    Please make an appointment with the secretariat.